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【作者：記者林育如／綜合報導】

中華電信Q4營收、淨利及EBITDA皆超越財測。圖：1111人力銀行

中華電信2日公布自結之2022年第4季合併營運成果。2022年第4季合併營收為595.0億元，較2021年同期減少0.7%；營業淨利為109.7億元，減少1.2%；EBITDA為208.5億元，較2021年同期持平；歸屬於母公司業主之淨利為84.5億元，減少2.2%；每股盈餘1.09元；營收、淨利及EBITDA皆超越財測。

此外，2022年全年營收為2,167.4億元，較2021年增加3.0%，主因行動服務、ICT業務及寬頻服務等核心業務成長。2022年全年營業淨利為468.4億元，較2021年同期增加4.2%。營業淨利率為21.6%，2021年同期為21.3%。本期歸屬母公司業主之淨利為365.2億元，增加2.1%。每股盈餘4.71元。111年度營業收入、營業淨利、稅前淨利及每股盈餘皆超越全年財測，表現亮眼

董事長謝繼茂表示：「中華電信第四季財務與營運表現穩健，有效執行長期營運策略，在總體經濟環境不確定因素日漸增加的情況下，中華電信2022年全年各項財務指標均超越財測。受惠於行動市場穩定發展，中華電信持續穩居台灣行動市場領導地位。」

受惠2022年整體經營及財務績效雙雙超標，中華電信將營運成果與員工共享，及激勵全體同仁再接再厲。中華電信日前舉行董事會，會中通過發放員工一次性的激勵金15,000元。此外，自111年起，更加碼新增員工生育補助每胎補助2萬元，0至6歲托育津貼提升至每月1,000元。

中華電信不僅發放激勵金並也為員工加薪，2020年調薪調幅3%-5%，而為體恤員工因應消費者物價指數成長帶來影響，2022年再調薪4％並加發員工一次性激勵金5,000元之後，再度加發激勵金，且金額還是前次的三倍。

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