台電缺輸配電人力勞部擬開放移工及僑外生參與技術士證考試

Posted: 2025-01-14

【作者：記者鄧天心／綜合報導】

勞部擬推外籍人士技術士證考試新政策，解決台電缺工問題。圖片來源：AI生成

為穩定供電並解決人力短缺問題，台灣電力公司（台電）近年來面臨線路維修工作量激增與技術人員不足的挑戰。配電外包承攬商同樣因技術人力老化及新血招募困難而陷入困境，因此，經濟部向勞動部建議在特定領域開放移工參與，並為新住民及僑外生提供更多技術考試機會，以補充人力缺口。

勞動部於近日宣布，自2025年元旦起，移工、新住民、留學生、僑生等外籍人士將可參加七類技能檢定，包括配電線路裝修丙級、輸電地下電纜裝修丙級、中餐烹調乙丙級、西餐烹調乙丙級及食物製備單一級等，為外籍人士取得技術士證提供途徑，技能檢定學科試題將新增印尼語、越南語、泰語及英語輔助，每年可服務700人次，意味著一年內最多新增700名相關工作人員。

台電指出，配電外線作業屬高勞動性質，需長時間在電桿或地下人孔工作，工作條件艱辛且技術要求高。由於技術人員老化及招募新人困難，承攬商難以滿足維修需求，因此，台電配合勞動部政策，允許外籍勞工在前期從事技術性較低的工作，逐步學習語言與技術，並於取得技術士證後，從事更高階的技術性任務。

自2019年以來，勞動部已推動包括固定式起重機操作等32個職類技能檢定加入外語輔助。此次新增的七職類主要配合經濟部及衛福部提出的產業需求，但因外語服務限制，每年能提供的檢定次數僅700人次，無法完全解決人力不足問題，技能檢定過程中，台電將提供符合規範的場地並設置印尼語、越南語、泰語及英文試題輔助，協助移工及僑外生通過考試。

1111人力銀行執行長鄧依芬表示：「台灣目前的缺工情況確實需要多元化的解決方案。透過開放技能檢定，提供移工與僑外生更多學習與就業機會，是一項值得觀察的政策，但未來如何平衡人力需求與培訓資源，仍有賴各界通力合作。」

僑外生是指具有華裔血統或由外國來台留學的學生，他們在台期間通常擔任學術與文化交流的重要橋樑。根據教育部統計，2024年台灣境內共有超過10萬名外籍及僑外學生，然而，這些學生在畢業後往往面臨留台工作的政策限制，僅能申請部分專業領域的工作許可，此次政策放寬，不僅為僑外生提供更多就業選擇，也能鼓勵他們留在台灣，為本地經濟與產業發展貢獻。

台灣目前面臨嚴重的缺工問題，尤其在基層勞動及技術工種上更為顯著，根據勞動部資料，2023年第三季台灣失業率僅3.3%，達到近年最低水平，但技術性工種及高勞動密集產業的人力需求仍供不應求，電力維修、建築工程及餐飲業等領域尤為缺乏專業人才。

不少人因此認為，移工是解決基層勞動力短缺的重要來源，目前，台灣引進移工主要集中在製造業、建築業及家庭看護，但因技術要求的限制，移工多數從事勞力密集型的基層工作，此次政策調整將移工納入技術性工種範疇，不僅能提升移工的職場技能，也為技術密集型產業注入新的活力。

電力維修屬於關鍵基礎設施，穩定供電對於工業與民生運作至關重要。此次政策開放將有助於緩解短期人力不足問題，同時透過技能培訓提升勞動力素質，然而，政策的成功推行仍仰賴於語言輔助、訓練設施及實務操作的完善規劃，另外，政策的落地仍需仰賴政府、企業及社會各界的共同努力，包括提升培訓設施、完善語言輔助，以及推動更多元的勞動力政策，才能創造多贏的居面。