彰銀擴大校園徵才500名 3/3開放報名
Posted: 2025-02-26【作者：記者林育如／綜合報導】
彰化銀行即將於3月深入校園擴大徵才，展開系列校園徵才說明會。（圖／彰化銀行提供）
彰化銀行宣布，為廣納優秀人才，即將於3月深入校園擴大徵才，展開系列校園徵才說明會。今年上半年預計招募儲備核心業務辦事員(MA)－一般金融組及資訊數位組、一般行員、法務人員、資訊類專業人員、客服人員、電銷人員、勞工健康服務專員、財富管理顧問及高資產業務團隊人員，另為營運鷹眼AI及培育養成未來AI人力，招募數據工程師，總計約500名，並自3月3日起開放報名。
彰化銀行3月8日將於臺灣大學椰林大道盛大參與校園徵才博覽會，現場提供趣味職場心理測驗，另有專人對銀行各項職務及職涯發展做詳細說明，只要來攤位現場了解更有機會抽中Mac筆電、東京來回機票等許多大獎，彰化銀行邀請優秀學子前來攤位同樂。
彰化銀行在推動永續發展、接軌國際方面表現卓越，近年來屢獲國內外多個獎項及評鑑肯定，如於主管機關舉辦之永續金融評鑑中連續兩屆位列銀行業前段班、雙料入選道瓊領先指數(原道瓊永續指數)世界指數及新興市場指數成分股、唯一公股銀行登上商周「碳競爭力100強」企業榜單，及獲金融聯合徵信中心頒發「金安獎」、「金質獎」及「永續融資獎」等殊榮，展現長期實踐ESG及致力發展永續金融之卓越成效與領導地位。
彰化銀行致力打造友善包容的幸福職場，113年榮獲1111人力銀行頒發「2024幸福企業票選」金融管顧類「金獎」，此外，依證交所公布112年「非擔任主管職務之員工薪資中位數」，彰化銀行員工薪資中位數高達130萬元，更位居金融業前三名。
彰化銀行創立於西元1905年，今年邁入第120年。今年彰化銀行將以「百廿傳承 再創巔峰」為主軸、「調結構、拉利差、增手收、重協銷、強財務、擴數位、顧品質、守法遵」為策略，積極落實各項具體行動方案，不斷精益求精、追求卓越，創造股東、客戶、同仁及社會的最大利益與價值，邁向永續共榮共好，同時為提升金融服務、優化核心業務，規劃招募更多優秀新血加入。
1111高階獵才中心總經理林奇葳表示，彰化銀行積極推動人才招募，並持續強化銀行業務發展，特別是在數位化及永續金融領域的投資與創新。此次校園徵才活動不僅讓應屆畢業生有機會加入穩定且具有發展潛力的金融業，也為各類專業人才提供了豐富的職涯發展機會。尤其彰化銀行將深入校園擴大徵才，未來三月份的校園徵才說明會將成為人才招募的重點，讓有興趣的準畢業生能夠把握這一難得的機會，爭取加入彰化銀行，開創未來職涯新篇章。
為了支持求職者順利找到工作並穩定就業，1111人力銀行特別推出「找工作送1萬再抽台積電股票」活動（https://event.1111.com.tw/event25/transfer_25y1w/），展現對求職者的全力支持。無論是新、舊會員，只需投遞履歷並成功錄取後「到職回報」，任職滿3個月且經審核通過，即有機會獲得1萬元久任獎金大紅包。