部桃全國第十！390家醫院中脫穎而出 護病比全達標
Posted: 2025-06-27【作者：記者林育如／台北報導】
衛生福利部桃園醫院三班護病比全達標，獲全國第十名肯定。（圖／衛生福利部桃園醫院提供）
衛生福利部近日公布「113年3月至114年3月三班護病比達標醫院獎勵名單」，衛生福利部桃園醫院憑藉優異的護理人力配置與管理表現，從全台390家醫療院所中脫穎而出，名列全國第十，成功爭取新台幣1,153萬元的專項獎勵金。這項殊榮不僅肯定桃園醫院在提升護理品質方面的持續努力，也為護理人員帶來實質的鼓舞與續留支持，展現醫院對專業護理團隊的高度重視與長期投入。
本次護病比獎勵計畫由衛福部推動，主要目的是鼓勵醫院改善各班護病比，強化病患安全與照護品質。獎勵評核以白班、小夜班及大夜班三個時段的護病比是否達標為依據，桃園醫院三班皆表現優異，因此取得住院護理費加成7%的獎勵資格。
院長楊南屏表示，此筆獎勵金將依「專款專用」原則，全數用於護理人員續留與相關福利措施，並將公開分配方式，確保公平透明。
護理部主任陳素里指出，為提升護理人員的留任率與工作滿意度，院方推動多元招募、培育特殊照護護理師，提供彈性排班制度與部分工時選擇，設立護理友善職場委員會，並定期舉辦關懷與溝通座談，讓同仁感受到支持與被重視。
除了人力政策，桃園醫院也積極導入智慧醫療設備與創新流程，減輕護理人員負擔。包括全院生理量測系統自動上傳、數位床頭卡、電子白板戰情系統、自動清床與轉送整合平台等，皆由院內資訊護理師與工程師共同研發，目標是讓護理人員能更專注於病人照護、減少行政與非專業工作量。
陳素里強調，這次三班全面達標，是全體護理團隊敬業投入的成果。未來將持續傾聽護理人員的聲音，調整人力策略與制度設計，打造更具吸引力與歸屬感的職場，讓桃園醫院成為護理人員願意投入、安心久任的好所在。
楊南屏最後強調，桃園醫院將持續秉持公開透明、資源善用的原則，推動制度優化，為護理團隊打造更優質的工作條件，並進一步提升整體醫療品質，朝向醫病雙贏的目標穩健前行，持續建構一個值得信賴的優質醫療環境。
1111人力銀行總經理張篆楷表示，桃園醫院此次獲得全國第十的肯定，不僅是醫療專業表現的展現，更反映出職場管理與人才永續經營的用心。護理人力始終是醫療體系的核心，當醫院能以人本思維推動友善職場、完善福利與彈性制度，便能有效提升員工滿意度與留任率，進而穩固整體照護品質。張篆楷也呼籲更多醫療機構參考桃園醫院的作法，落實護病比改善，善用人才策略，打造兼具溫度與效能的醫療服務環境。