勞動部四大回應外籍家庭幫傭新制：兼顧家庭照顧與勞工權益
Posted: 2026-04-09【作者：記者林育如／台北報導】
13日起將放寬聘僱外籍家庭幫傭條件，國家人權委員會表達憂慮。（圖／AI生成）
行政院宣布，自4月13日起將放寬聘僱外籍家庭幫傭條件，只要家中有1名未滿12歲兒童，即可申請。政策目標在舒緩雙薪家庭照顧壓力，但國家人權委員會表達憂慮，認為可能加劇性別與階級不平等，衝擊勞動權益，呼籲暫緩實施。
勞動部提出四大回應：
一、減輕家庭照顧壓力：政策因應少子女化與小家庭化，協助雙薪家庭減輕照顧負擔，讓勞工能安心就業。
二、廣泛蒐集各界意見：研擬過程涵蓋民眾、利害關係團體與專家學者意見，並與衛生福利部討論，兼顧家庭照顧需求、勞動權益及制度可行性。
三、確保配套措施到位：包括保障本國勞工權益、維護外籍幫傭工作品質、保障雇主家庭權益，以及強化公共托育支持，確保政策周延。
四、持續政策影響評估：自114年持續進行，並將於下次行政院性平會正式提出報告，確保新制在實施過程中兼顧各方利益。
勞動部強調，政策已於3月19日經行政院院會通過，新制將於4月13日正式施行，並將與衛生福利部共同完備配套措施，讓家庭能減壓、勞工權益獲保障。